Гибкий подход к обучению и персонализация образовательных траекторий позволяют студентам выбирать направления, соответствующие их интересам и карьерным целям.
Как реализовать✅ Разработка индивидуальных образовательных планов и траекторий, включающих возможность выбора прикладных дисциплин, а также курсов по развитию мягких навыков (лидерство, коммуникация, управление временем,
питчинг) и актуальных тем, таких как
продуктовая методология.
✅ Развитие системы наставничества, где опытные преподаватели или профессионалы помогают студентам определиться с карьерными целями.
✅ Партнерские соглашения с компаниями для стажировок и совместных проектов.
✅ Формирование карьерных центров, помогающих студентам находить работу еще во время учебы.